NABÓR NA STANOWISKO ASYSTENTA RODZINY
Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej w Stroniu Śląskim
ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór na wolne stanowisko :
Asystent rodziny
I. Wymagania niezbędne:
1) Obywatelstwo polskie lub posiadanie obywatelstwa jednego z państw członkowskich Unii Europejskiej albo obywatelstwo innych państw, jeśli ich obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo podejmowania zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej
2) Posiada wykształcenie :
a) wyższe – o kierunku pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie lub praca socjalna
lub
b) wykształcenie wyższe na dowolnym kierunku, uzupełnione szkoleniem w zakresie pracy z dziećmi lub rodziną i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną
lub
c) studiami podyplomowymi obejmującymi zakres programowy szkolenia określony w drodze rozporządzenia Ministra właściwego do spraw rodziny i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną ( Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 09.12.2011r.)
lub
d) wykształcenie średnie i szkolenie z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną, a także udokumentuje co najmniej 3 letni staż pracy z dziećmi lub rodziną.
3) Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
4) Niekaralność za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
5) Nieposzlakowana opinia.
6) Kandydat nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska
nie jest jemu zawieszona ani ograniczona.
7) Kandydat wypełnia obowiązek alimentacyjny – w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku
do niego wynika z tytułu egzekucyjnego.
8) ) prawo jazdy kat. B i samochód do dyspozycji.
II. Wymagania dodatkowe:
1) Doświadczenie w pracy z dzieckiem lub rodziną (w tym staż pracy, wolontariat, inne formy).
2) Wiedza i doświadczenie w zakresie prawidłowego funkcjonowania rodziny.
3) Umiejętność nawiązywania współpracy z podmiotami działającymi w zakresie pracy z rodziną.
4) Samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy.
5) Umiejętność współpracy w zespole.
6) Odporność na sytuacje stresowe.
7) Umiejętność zachowania bezstronności w kontakcie z rodziną.
8) Umiejętność prowadzenia pracy z klientem, w szczególności z klientem trudnym
9) Znajomość regulacji prawnych z zakresu: wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej, pomocy społecznej, przeciwdziałania przemocy w rodzinie, wychowania w trzeźwości i przeciwdziałania alkoholizmowi, przeciwdziałania narkomanii, przepisów o ochronie danych osobowych.
10) Preferowane cechy osobowościowe kandydatów: empatia, komunikatywność, odpowiedzialność, kreatywność, obowiązkowość, rzetelność, zaangażowanie i odporność na stres.
11) Znajomość obsługi komputera i programów biurowych.
III. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
Główne zadania asystenta rodzin reguluje art. 15 ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy
zastępczej (t.j. Dz.U. z 2021 r. poz.159 ze zm.). Asystenci rodziny wykonywać będą obowiązki zgodne ze standardami, dobrymi praktykami i wytycznymi opracowanymi na poziomie krajowym i regionalnym .
IV Dodatkowe informacje:
1) Umowa o pracę pierwsza na czas określony .
2) Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Ośrodku, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze, jest mniejsza niż 6%.
3) Praca asystenta rodziny może być wykonywana w ramach stosunku pracy w systemie zadaniowego czasu pracy, praca biurowa oraz praca w środowisku z rodzinami.
4) Praca wymaga częstego przemieszczania się niezależnie od warunków atmosferycznych.
5.Wymagane dokumenty:
1) list motywacyjny.
2) życiorys zawodowy ( CV).
3) kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie.
4) kserokopie świadectw pracy.
5) kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach.
6) oryginał kwestionariusza osobowego osoby ubiegającej się o zatrudnienie, który jest dostępny w Ośrodku.
7) własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata o stanie zdrowia pozwalającego na wykonywanie pracy na stanowisku określonym w ogłoszeniu o naborze;
8) własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne
przestępstwo skarbowe.
9) własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych.
10) własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata, że nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jemu zawieszona ani ograniczona,
11) własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata, że wypełnia obowiązek alimentacyjny w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niego wynika z tytułu egzekucyjnego,
Dokumenty aplikacyjne (list motywacyjny, CV, kserokopie wymaganych dokumentów oraz oświadczenia) winny być opatrzone klauzulą:
„ Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w złożonej ofercie, których obowiązek podania nie wynika z przepisów prawa, przez Kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej w Stroniu Śląskim, ul. Zielona 5, 57-550 Stronie Śląskie, w celu realizacji procedury rekrutacji w ramach niniejszego naboru. Oświadczam, iż dane te podaję dobrowolnie”
Uwaga – dokumenty , o których mowa w pkt. 1,2,6,7,8,9,10,11,12 należy podpisać własnoręcznym podpisem. Każdy dokument składany w formie kserokopii musi być potwierdzony za zgodność z oryginałem przez składającego ofertę poprzez użycie zwrotu ”za zgodność z oryginałem”, miejscowość, data, czytelny podpis.
Wymagane dokumenty aplikacyjne w zamkniętej kopercie należy składać osobiście w sekretariacie Ośrodka Pomocy Społecznej w Stroniu Śląskim lub pocztą na adres Ośrodka :
Ośrodek Pomocy Społecznej ul. Zielona 5, 57-550 Stronie Śląskie
z dopiskiem „Nabór na stanowisko - asystent rodziny”
w terminie do dnia 31 marca 2022 roku do godz. 15.30 ( decyduje data wpływu).
Aplikacje, które wpłyną do Ośrodka po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w BIP Ośrodka Pomocy Społecznej oraz na tablicy ogłoszeń w Ośrodku Pomocy Społecznej w Stroniu Śląskim. Każdy z kandydatów spełniających wymogi formalne zostanie powiadomiony o terminie przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej
telefonicznie na podany nr kontaktowy lub drogą elektroniczną na wskazany adres e-mail.
Dokumenty aplikacyjne można odbierać osobiście po zakończeniu procedury naboru przez okres 1 miesiąca począwszy od dnia ogłoszenia wyników. Dokumentów nieodebranych nie odsyła się i będą przechowywane zgodnie z Jednolitym Rzeczowym Wykazem Akt Ośrodka, a następnie zostaną przekazane do archiwum zakładowego.
Kierownik
Ośrodka Pomocy Społecznej
w Stroniu Śląskim
Małgorzata Lech
Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) informuję, że:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest :
Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej w Stroniu Śląskim, ul. Zielona 5
- ronie Śląskie ; e-mail: ops@stronie.pl; tel. 74 8141424.
2.Inspektor ochrony danych:
Dane kontaktowe inspektora ochrony danych w Ośrodku Pomocy Społecznej w Stroniu Śląskim : ul. Zielona 5, 57 – 550 Stronie Śląskie e-mail: iodops@stronie.pl; tel. 74 8141424
3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu:
realizacji procedury rekrutacji w ramach niniejszego naboru:
na podstawie Kodeksu pracy oraz ustawy o pracownikach samorządowych w
zw. z art. 6 ust. 1 lit. c ogólnego rozporządzenie o ochronie danych osobowych
- na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a
ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych w zakresie w jakim
podanie danych jest dobrowolne. Dobrowolne podanie w składanej ofercie
wszelkich danych niewymaganych przepisami prawa jest traktowane jak
wyrażenie zgody na ich przetwarzanie. W odniesieniu do takich informacji
przysługuje Pani/Panu prawo cofnięcia zgody oraz żądania ich sprostowania.
Zgodę można cofnąć drogą, którą została wyrażona.
o archiwizacji, na podstawie przepisów prawa, w tym rozporządzenia w sprawie
instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w
sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych w zw. z art. 6 ust. 1 lit.
c ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych – w ramach realizacji
obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych.
4. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego i organizacji
międzynarodowej.
5. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane innym odbiorcom.
6. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane:
o przez okres 5 lat kalendarzowych od dnia 1 stycznia następnego roku po ostatecznym
zakończeniu procedury naboru, o jednocześnie Pani/Pana oferta pracy w przypadku niezakwalifikowania Pani/Pana do kolejnych etapów oraz niewskazania Pani/Pana kandydatury w protokole naboru może być odebrana przez Panią/Pana osobiście w terminie miesiąca od dnia ogłoszenia wyniku naboru. Po ww. terminie zostanie komisyjne zniszczona,
o jeżeli Pani/Pana kandydatura zostanie wskazana w protokole naboru Pani/Pana oferta
pracy będzie przechowywana przez okres 5 lat kalendarzowych od dnia 1 stycznia
następnego roku po ostatecznym zakończeniu procedury naboru, o w przypadku danych podanych dobrowolnie do czasu wycofania zgody, lecz nie dłużej niż przez okresy wskazane powyżej.
7. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania lub
ograniczenia przetwarzania.
8. Posiada Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, gdy uzna Pani/Pan, że
przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczące narusza przepisy ogólnego
rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. zgodnie z art. 77.
9. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne i konieczne do wzięcia udziału w naborze. W sytuacji, gdy przekazane dane osobowe będą niepełne, bądź dokumenty
aplikacyjne w postaci listu motywacyjnego oraz CV nie będą opatrzone oświadczeniem
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w złożonej ofercie, których
obowiązek podania nie wynika z przepisów prawa, przez Kierownika Ośrodka pomocy Społecznej w Stroniu Śląskim, ul. Zielona 5, 57-550 Stronie Śląskie w celu realizacji procedury rekrutacji w ramach niniejszego naboru. Oświadczam, iż dane te podaję dobrowolnie.”, Pana/Pani oferta nie będzie rozpatrywana.
10. Podane przez Pana/Panią dane osobowe nie będą wykorzystywane do z automatyzowanego podejmowania decyzji, w tym profilowania, o którym mowa w art. 22.